Supervision individuelle et collective destinée au perfectionnement des pratiques des coachs professionnels.

Les fédérations nationales et internationales qui encadrent la pratique du métier de coach professionnel reconnaissent la supervision comme un pré-requis indispensable pour exercer en toute rigueur. Nous sommes engagés dans la dynamique de l’EMCC, qui précise ici sa vision de la supervision.

Caroline Couturier est formée par Jérôme Curnier au sein de l’institut Maieutis.

Dans sa filiation, elle anime chaque mois une journée de supervision collective baptisée : Optimiser la Pratique de l’Accompagnement pour les Lieux de l’Entreprise pour un suivi de la pratique d’accompagnement individuel et d’équipe en entreprise et de management en mode ressource.

Pour les coachs professionnels, il s’agit d’un parcours d’approfondissement de la formation que les participants ont suivi ou sont en train de suivre. Pour les personnes qui exercent une activité de Manager, de Responsable des ressources humaines, ou les accompagnants, ces journées permettent un travail identitaire et l’apprentissage, l’intégration et l’appropriation des processus et des outils acquis lors d’une formation initiale ou sur le terrain.

Les groupes « ENTRE 2 – OPALE » sont centrés sur le développement professionnel en matière d’accompagnements individuel, d’équipe et de l’organisation.

Les processus pédagogiques du produit « ENTRE 2 – OPALE » sont construits pour répondre aux enjeux suivants :

  • Raffermir la sécurité ontologique des participants ;
  • Conforter leur appréhension et leur connaissance du corpus théorique d’intervention de l’accompagnement individuel, d’équipe et des organisations (Analyse Transactionnelle, Programmation Neuro-Linguistique, Intervention Systémique brève, Théorie Organisationnelle de Berne, Spirale Dynamique, Roue de Hudson, Élément Humain, Approche existentielle de Frankl, Management, Process Communication Management) ;
  • Traiter leur rapport à leur complexe de l’imposteur ;
  • Etre supervisé dans leurs pratiques de l’accompagnement individuel et collectif ;
  • Valider leurs diagnostics ;
  • Créer une communauté de soutien qui dépasse la seule démarche de professionnalisation.

A Marseille, en 2020 et 2021, les journées de supervision sont programmées aux dates suivantes :

2020 : 13 Janvier – 10 Février – 9 Mars – 14 Avril – 11 Mai – 8 Juin – 6 Juillet – 7 Septembre – 12 Octobre – 9 Novembre – 14 Décembre.

2021 : 11 Janvier – 8 Février – 8 Mars – 12 Avril – 10 Mai – 14 Juin – 12 Juillet – 13 Septembre – 11 Octobre – 8 Novembre – 13 Décembre

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